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公司企业员工绩效考核办法
- 软件大小：0.03MB
- 更新日期：2013-03-13
- 下载次数：0次
- 软件语言：简体中文
- 软件授权：免费软件
- 软件评级：
- 安全检测：无插件无病毒
- 软件类型：国产软件
- 软件分类：人资行政
- 软件系统：Winxp/vista/win7/win8/2000/2003
公司企业员工绩效考核办法简介
公司企业员工绩效考核办法
一、总则
（一）目的
本规定的目的是为了充分了解员工的能力、适应性和工作成绩，从而在开发人力资源时，谋求人事管理的晋升、晋级、调动、调配、提薪和奖励工作的公正舍理。
（二）人事考核的种类
根据人事考核工作的主要目的，可将其分为业绩考核与能力考核。业绩考核就是在考核期内，对成绩、态度和能力发挥程度做出评定；能力考核是在提升员工时，根据过击的情况，按职务高低和级别所要求的能力与适应性进行测评。
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